시흥시(시장 임병택)는 2026년 1월 5일 자로 조직개편을 단행하고, 새 정부 정책 기조에 발맞춰 ‘성평등가족국’, ‘투자유치담당관’, ‘통합돌봄과’, ‘노동지원과’ 등 전략적 조직을 신설하며, 변화하는 행정환경에 선제적으로 대응할 수 있는 미래지향적 조직체계를 구축했다.

이번 조직개편은 새 정부의 정책방향과 행정수요 변화에 능동적으로 대응하고, 시민 중심의 행정서비스를 강화하기 위한 것으로, 본청에 1국 1담당관 2과를 신설하는 등 대대적인 기구 조정이 이뤄졌다.

시는 기존 복지국에서 분리해 ‘성평등가족국’을 신설하고, 성평등정책과, 아동돌봄과, 청년청소년과, 이주배경주민과를 배치함으로써 생애주기별 보편적 복지정책을 강화할 계획이다. 이를 통해 성별ㆍ세대ㆍ가족 형태를 아우르는 포용적 복지행정을 본격화한다.

아울러, 2026년 3월 시행 예정인 「돌봄통합지원법」에 대비해 ‘통합돌봄과’를 신설하고, 지역 돌봄정책을 총괄하는 기능을 수행함으로써, 의료ㆍ돌봄이 연계된 통합지원체계를 구축하고 복지 사각지대 해소에 집중할 방침이다.

경제·산업 분야에서는 ‘투자유치담당관’을 신설해 전략산업 중심의 맞춤형 투자유치와 사후관리, 공모사업 대응 및 민간자본 유치를 전담한다. 이를 통해 시흥시의 미래 먹거리 확보와 양질의 일자리 창출 기반을 마련하는 데 중추적 역할을 수행할 예정이다.

또한, ‘노동지원과’를 신설해 노동인권 보호, 노사협력, 노동취약계층 지원, 산업안전 강화 정책을 체계적으로 추진하는 등 현장 중심의 노동환경 개선에도 속도를 낸다.

이와 함께, 인공지능(AI) 등 첨단산업 육성을 위한 ‘인공지능(AI)첨단산업팀’, 인구구조 변화와 지속가능발전 정책을 총괄할 ‘기본사회팀’, 지역 제조업의 인공지능 및 디지털 전환을 지원할 ‘기업혁신팀’, 노후 주거지 정비계획 수립을 위한 ‘정비계획팀’ 등도 신설돼, 시흥시의 미래 대응력과 행정서비스 전문성이 한층 강화될 것으로 기대된다.

임병택 시흥시장은 “이번 조직개편은 새 정부의 정책 기조와 변화하는 행정환경에 선제적으로 대응하기 위한 전략적 조치”라며 “정부 정책 변화에 발맞춰 포용과 혁신을 핵심 가치로 삼고, 시민이 체감할 수 있는 실질적 행정서비스를 구현해 나가겠다”라고 말했다.